Responsable de operaciones de personas
- Remoto, todo el mundo
- Líder
- Publicado hace 4 días
o postula desde Claude / ChatGPT / Muse
Puesto práctico de operaciones de personas en una marca de consumo en plena expansión: acompañas a los responsables y gestionas la nómina, las bajas y los beneficios de principio a fin. Totalmente en remoto, con dos encuentros de empresa al año.
Sobre el puesto
Un equipo pequeño de personas necesita a alguien que cubra tanto el lado humano como la parte administrativa, incluido un cambio de plataforma de nómina y beneficios a principios de 2027. Un buen trabajo significa datos limpios, pagos correctos y responsables que se sientan apoyados.
De un vistazo
- Salario
- No indicado en la oferta
- Alcance remoto
- Remoto, todo el mundo
- Nivel
- Líder
- Habilidades
- FMLA, ADA, COBRA, E-Verify, HRIS
- Publicado
- 31 oct 2026
- Última comprobación
- 3 nov 2026
- Idioma de la oferta
- inglés
Qué harás
- Ser el primer contacto para responsables y personal en materia de políticas, desempeño, feedback y crecimiento
- Acompañar a los responsables en feedback, documentación y casos de desempeño o salida
- Gestionar las bajas (FMLA, ADA, estatales, STD, parentales), los ajustes y las reclamaciones de workers' comp
- Gestionar los beneficios de principio a fin: inscripción, cambios de vida, COBRA, aseguradoras y renovaciones
- Gestionar la incorporación y la salida para que el papeleo, el pago y los accesos sean correctos
Qué buscan
- Cinco o más años escalando el soporte de RR. HH., idealmente en una empresa de consumo o DTC en rápido crecimiento
- Experiencia práctica en administración de nóminas
- Experiencia gestionando bajas y workers' comp de principio a fin
- Experiencia en administración de beneficios, incluidos COBRA y la inscripción abierta
- Trayectoria en relaciones laborales y en acompañar a responsables en despidos
Se valora
- Experiencia en migración de nóminas o HRIS o en integración de adquisiciones
Cómo postula Keywordise por ti
Alex Demo
[email protected]
De tu CV
Sí, totalmente remoto
- Enviado
- 09:41
- Adjunto
- Tu CV adaptado
- 1Sube tu CVAñade tu CV una vez. Lleva aproximadamente un minuto.
- 2Adaptado a este puestoKeywordise escribe tu CV y tu carta de presentación para este puesto a partir de tu experiencia real.
- 3El formulario se rellena soloNombre, correo, experiencia y preguntas de selección, campo por campo.
- 4Candidatura enviadaRecibes un justificante y lo sigues en tu panel.
Postula con Keywordise AI7 días gratis, sin tarjeta.
Postula desde tu asistente de IA
Conecta Keywordise a tu asistente una vez y luego envíale el prompt. Postula por ti.
Claude
- En Claude, abre Ajustes, luego Conectores y elige Añadir conector personalizado.
- Ponle el nombre Keywordise y pega la URL del conector.
- Pulsa Conectar, inicia sesión en Keywordise y aprueba. Después envía el prompt en un chat nuevo.
https://keywordise.com/mcpPuedes desconectarlo cuando quieras en los ajustes de Keywordise.
ChatGPT
- En ChatGPT, abre Ajustes y luego Conectores. En los planes que lo exigen, activa antes el modo desarrollador.
- Añade un conector nuevo con la URL del conector y elige OAuth. Deja vacíos el ID de cliente y el secreto.
- Inicia sesión en Keywordise y aprueba. Después envía el prompt en un chat nuevo.
https://keywordise.com/mcpPuedes desconectarlo cuando quieras en los ajustes de Keywordise.
Muse
- Abre Muse (muse.ai o la app) y envíale el mensaje de abajo.
- Si Muse pregunta cómo iniciar sesión, responde OAuth. Abre el enlace que te envía, inicia sesión en Keywordise y aprueba.
- Envía el prompt. Muse pregunta antes de enviar nada.
Añade un conector personalizado llamado Keywordise. Es un servidor MCP remoto en https://keywordise.com/mcp y usa OAuth. Dame el enlace de inicio de sesión.Muse solo está disponible en EE. UU. por ahora.
Postula al empleo de Keywordise xhomspbncxPreguntas sobre este puesto
¿Es un empleo totalmente remoto y desde dónde se puede hacer?
Sí. Según la oferta, Responsable de operaciones de personas es un puesto remoto abierto a candidatos de todo el mundo.
¿Cuánto pagan por este puesto?
En la oferta no aparece ningún rango salarial.
¿Qué experiencia piden?
Nivel según la oferta: líder. La oferta pide: cinco o más años escalando el soporte de RR. HH., idealmente en una empresa de consumo o DTC en rápido crecimiento; experiencia práctica en administración de nóminas; experiencia gestionando bajas y workers' comp de principio a fin. Habilidades que menciona: FMLA, ADA, COBRA, E-Verify.
¿Cómo postulo con Keywordise AI?
Pulsa Postula con Keywordise AI y sube tu CV. Keywordise adapta tu CV y tu carta a esta oferta y envía la candidatura por ti, con 7 días gratis y sin tarjeta.
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